- 第1章: 课程指引资源
- 任务1： 《组织行为学》课程说明
- 第2章: 课程教案
- 任务2： 第一章组织行为学导论
- 任务3： 第二章个体心理与个体行为
- 任务4： 第三章群体心理与群体行为
- 任务5： 第四章群体动力与激励理论
- 任务6： 第五章组织结构与组织设计
- 任务7： 第七章 组织文化与组织行为
- 任务8： 第八章领导者与组织行为
- 任务9： 第九章 组织变革与行为有效性
- 任务10： 第十章组织行为学的新进展
- 第3章: 参考书籍推荐
- 任务11： 《组织行为学》参考书籍推荐
- 第4章: 拓展阅读
- 任务12： 初创企业怎样平衡威权与施恩
- 任务13： 胖东来商贸：组织人性与商业理性
- 任务14： 谷歌创新机制六大支柱
- 任务15： Netflix“自由与责任”文化
- 任务16： 家长式领导在亚洲企业的适用性
- 任务17： 瓦格纳法案对中国企业管理的启示
- 任务18： 管理就是沟通
- 任务19： 社会知觉效应
- 任务20： 规范化管理面临挑战
课程特色
文档(27)
图文(5)
考试(1)
