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教学计划
2025秋季学期
学习有效期
开始:2025-03-01 截止:2025-07-31
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介绍
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第1章: 第一单元 人力资源规划
任务1: 101.从童工之痛看人力资源范畴a
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第1节: 1单元 学习指导
任务2: 102 从三个和尚没水吃看人力资源内耗a
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任务3: 103.从摩登时代看人性假设a
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任务4: 104.从鱼鹰捕鱼看人力资源管理的意义a
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任务5: 201.职位调研之途径与方法a
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任务6: 202.职位调研之面谈技巧a
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任务7: 203.从军队文职招聘条件看职位说明书编制a
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任务8: 204.从智能经济看影响人力资源需求的外因a
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任务9: 205.从就业市场冰与火看人力资源供需关系a
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任务10: 206.从大国工匠王伟从业经历看人力资源供需决策a
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任务11: 101.从童工之痛看人力资源范畴( PDF)
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任务12: 102 从三个和尚没水吃看人力资源内耗( PDF)
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任务13: 103.从摩登时代看人性假设( PDF)
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任务14: 104.从鱼鹰捕鱼看人力资源管理的意义( PDF)
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任务15: 201.职位调研之途径与方法( PDF)
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任务16: 202.职位调研之面谈技巧( PDF)
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任务17: 203.从军队文职招聘条件看职位说明书编制( PDF)
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任务18: 204.从智能经济看影响人力资源需求的外因( PDF)
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任务19: 205.从就业市场冰与火看人力资源供需关系( PDF)
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任务20: 206.从大国工匠王伟从业经历看人力资源供需决策( PDF)
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任务21: 人力资源管理1单元复习题202107
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任务22: 作业1[必修,共20分]
普通
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第2节: 一单元 复习与考核
任务23: 301.提升招聘效果三板斧之流程规划a
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任务24: 302.提升招聘效果三板斧之关注体验a
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课程特色
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文档(35)
考试(5)
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